3 răspunsuri la “in atentia ong-urilor care promoveaza DREPTURILE OMULUI”

1. Conceptie si Regulament nou de activitate a Consiliului National al ONG-urilor
   Proiect elaborat de ONG Hyde Park

   CONCEPtIE

   Forumul se intruneste anual pentru raportul de activitate a Consiliului si alegerea noii componente, ca intr-un sindicat neformal al societatii civile.
   intre timp are loc si un Tirg al ONG-urilor pentru schimb de experienta, promovare de valori, stabilire de contacte noi, parteneriate, coalitii.
   ªedinta dureaza maximum o zi, ca sa nu coste mult, sala se alege una ieftina/modesta si incapatoare pentru numarul de participanti care s-au anuntat. Se poate discuta si adopta o rezolutie finala, daca evenimentele sociale o impun, altfel, asta ar fi prerogativa Consiliului – sa ia atitudine in numele societatii civile active.
   La Forum sa poata participa oricine plateste pina la o anumita data taxa de participare, sa poata candida si sa fie ales oricine, primele 12 organizatii cele mai populare, reprezentative.
   Pricipii de baza sa fie participarea voluntara si neafilierea politica.
   Caracter obligatoriu apolitic al Consiliului, membrii sa scrie o declaratie pe propria raspundere ca nu sunt afiliati politic, nici reprezentantul, nici altcineva dintre persoanele cheie in organizatia delegata, altfel raminem la nivelul de credibilitate minim, repetam greselile Coalitiei 2005.
   Presedintia se exercita prin rotatie, cite minimum o sedinta, si deci cite o chestiune dicutata la propunerea fiecarei organizatii.
   in Consiliu sunt reprezentate organizatiile alese, nu persoanele.

   1. Principii generale
   1.1 Consiliul este un organ reprezentativ neformal, desemnat de Forumul ONG-urilor din Moldova, care are drept scop de a contribui la consolidarea eforturilor ONG-urilor in promovarea democratiei si dezvoltarii societatii civile in Republica Moldova.
   1.2 in perioada dintre Forum-uri, Consiliul este imputernicit de a lua atitudini in numele ONG-urilor in orice probleme ce tin de:
   a) Dezvoltarea si consolidarea sectorului ONG;
   b) Problemele care pot afecta/afecteaza interesele membrilor si a beneficiarilor ONG-urilor;
   c) Politicile statului referitor la domeniile de interes pentru ONG-uri.
   d) Politicile donatorilor
   2. Obiectivele Consiliului ONG-urilor din Republica Moldova
   2.1 Pentru atingerea scopurilor sale Consiliul isi propune urmatoarele obiective:
   • Facilitarea dialogului dintre ONG – Guvern si alti parteneri sociali;
   • Pregatirea Forumurilor nationale ale ONG si contribuirea la realizarea hotararilor acestora;
   • Elaborarea programelor comune de colaborare a ONG-urilor din diferite domenii;
   • Contribuie la dezvoltarea bazei legislative favorabile pentru dezvoltarea sectorului asociativ;
   • Creeaza grupuri de lucru pentru realizarea hotararilor forum-ului;
   • Contribuie la facilitarea schimbului de informatii intre ONG-uri.
   3. Membrii Consiliului. Desemnarea membrilor Consiliului
   3.1 Consiliul este compus din 12 membri, dupa urmatoarele criterii: participare voluntara, implicare, activism, popularitate si incredere in mediul civic.
   3.2. Componenta nominala a Consiliului se aproba de Forum si se desemneaza prin vot deschis, in competitie democratica, cu majoritatea simpla de voturi a ONG-urilor participante la Forumul ONG.
   3.3. Membrii Consiliului sunt organizatii, reprezentate de persoane-cheie alese pentru o perioada de un an, pina la urmatorul forum;
   3.5 Membrii Consiliului vor participa activ la lucrarile Consiliului. Absenta nemotivata la mai mult de 3 sedinte ale Consiliului este temei de excludere, decizia de excludere o adopta Consiliul cu majoritate simpla de voturi la o sedinta valida, dupa care Consiliul va activa cu un numar micsorat de membri pina la sfirsit de mandat cu toate consecintele acestei modificari de componenta.
   3.6 Membrul Consiliului are dreptul de a se retrage din componenta consiliului informand membrii consiliului si organizatiile care le reprezinta despre decizia sa.
   4. ªedintele Consiliului ONG-urilor din Republica Moldova
   4.1 ªedintele Consiliului au loc ori de cate ori este necesar, insa nu mai rar decat o data in luna. Consiliul este deliberativ, daca la sedinta participa cel putin jumatate plus unu din membri. ªedintele extraordinare ale Consiliului se convoaca de presedinte, la cererea a cel putin trei membri ai Consiliului. in situatiile care atesta o urgenta la adoptarea unei decizii, membrii Consiliului vor fi consultati prin intermediul postei electronice de catre Presedinte si/sau Secretariat.
   4.2 ªedintele Consiliului sunt publice (se poate filma, fotografia, face inregistrari audio si notite pe hirtie). La sedinte poate participa oricare persoana interesata, fara drept de a participa la adoptarea deciziilor.
   4.3 ªedintele Consiliului sunt conduse de Presedinte, ales dupa principiul rotatiei (sau determinat prin tragere la sorti), de catre membrii Consiliului pentru o perioada de 1 luna. Astfel fostul presedinte va deveni pentru inca o luna adjunct, iar daca ordinea exercitarii presedintiei se va stabili la inceput de mandat aleatoriu, Consiliul va avea doi vice-presedinti: fostul si viitorul, care vor inlocui presedintele in exercitiu prin imputernicire directa, scrisa ori verbala (despre acest lucru sa fie informat si secretariatul).
   5. Deciziile Consiliului ONG-urilor din Republica Moldova
   5.1 Deciziile Consiliului se vor adopta, in masura in care este posibil, prin consens. in situatiile cand nu se poate ajunge la consens, deciziile se vor adopta cu o majoritate simpla de voturi. in caz de paritate de voturi, votul Presedintelui Consiliului este decisiv
   5.2. La adoptarea deciziilor/adoptarea declaratiilor ce vizeaza intregul sector, Consiliul va informa organizatiile neguvernamentale prin orice mijloc de informare accesibil si va consulta organizatiile anterior adoptarii deciziilor.
   5.3. Deciziile Consiliului vor fi consemnate in procese verbale si vor fi pastrate de catre Secretariat.
   6. Secretariatul permanent al Consiliului
   6.1. Secretariatul permanent al Consiliului va fi asigurat de o organizatie neguvernamentala, in baza de voluntariat, selectata de Consiliul in baza de concurs, dupa urmatoarele criterii:
   a) Organizatia are o reputatie buna si dispune de resurse (umane, tehnice, financiare) pentru asigurarea lucrarilor de secretariat;
   b) Organizatia are rapoarte anuale de activitate si financiare si rapoarte de audit.
   6.2. Secretariatul permanent va asigura:
   • Organizarea sedintelor Consiliului;
   • intocmirea si pastrarea proceselor verbale ale sedintelor;
   • Redactarea deciziilor, hotararilor si declaratiilor adoptate de Consiliu;
   • Multiplicarea materialelor necesare pentru sedintele Consiliului;
   • Difuzarea informatiei oficiale din numele Consiliului;
   6.3. Activitatea Secretariatului permanent va fi monitorizata si evaluata de Consiliu. in cazul incalcarii prevederilor Regulamentului, depasirii sau neexecutarii atributiilor, Consiliul este in drept sa selecteze o alta organizatie, in baza de concurs.
   6.4. Secretariatul permanent va pastra documentele oficiale ale Consiliului pana la expirarea mandatului, dupa care le va preda organizatiei care va asigura lucrarile de secretariat.
   Modificarile la regulament
   6.1 Regulamentul poate fi adoptat in redactie noua de catre Forum-ul ONG, cu o majoritate simpla de voturi sau modificat si completat de catre Consiliu cu ¾ de voturi.
   6.2. in perioada dintre Forum-uri, propunerile de modificare, completare si/sau adoptarea Regulamentului in redactie noua se remit Consiliului prin intermediul Secretariatului sau direct prin membrii Consiliului.
   7. incetarea activitatii Consiliului ONG-uriIor din Republica Moldova
   7.1 Consiliul ONG-urilor din Republica Moldova isi poate inceta activitatea in baza hotararii Forului ONG adoptata cu o majoritate de voturi.

2. Hyde Park participa la o intrunire a ong-urilor pentru drepturile omului http://www.rgnpress.ro/content/view/8558/

3. Nu am nici o obiectie privitor la regulament. Totul va depinde de ce organizatii vor face parte din consiliu si cum se vor ispravi cu sarcinile si atributiile asumate.